Как правильно подобрать персонал? Фото: psychologies.today

Главная проблема почти 80% отечественного бизнеса – текучка кадров.

Особенности китайцев: любят блондинок, сигареты, антиквариат и не гладят вещи Фото: bitnovosti.com

В Китае много вещей, которые удивят вас, а уж как они удивляют нас, это сложно даже передать. Если вы блондинка, то вам повезло. Потому что китайские мужчины без ума от блондинок. А уж если вы участвуете в переговорах, то вам просто достаточно быть блондинкой, больше ничего не надо.

Бедность – не порок. Украинская бедность – заслужена Фото: w-n.com.ua

Есть два варианта стать богатыми

• Первый – рискнуть. Поставить на кон все и выиграть. В лотерею, в казино, ограбив банк, основав стартап, купив акции Макдональдса в 1932 году. Не важно. Рискнуть и выиграть. Ухватить шанс.
• Второй – долго и тяжело работать, постепенно подымаясь по лестнице благосостояния. И стать богатым в тот момент, когда твои волосы седые, а дети – взрослые.

Оба варианта существуют. Оба достижимы. Теоретически. Первый – вы рассчитываете на удачу. Второй – на себя. Второй путь – скучный путь ответственности. Работы. Пахоты. Тяжелый путь.

Как увеличить свой доход? Фото: propositive.ru

Жить от зарплаты до зарплаты в современном мире перспектива, мягко говоря, так себе. Нужно всегда стремиться увеличить свой доход. И я поделюсь с вами собственными секретами.

http://svoiludivkitae.ru

Нужна большая отвага, чтобы организовывать айти-конференцию в Китае. Но большой плюс здесь в том, что наши китайские коллеги очень круты в плане системности. Если договорено, что они сделают это, это и то, то можно быть спокойным - что бы ни происходило, включая зомби-апокалипсис, это, это и то будет сделано.

Долой удаленку – эффективней работать в офисе Фото: https://news.pressfeed.ru

У нас есть два финансовых аналитика. Это серьезные люди с большим опытом. Они привыкли к комфорту. И у нас есть система, которая анализирует продажи и дает картину. Но какую бы картину не давала машина, это тоже цифры. И для этого аналитики: они на основании этих цифр просто выстраивают всю логику деятельности компании на следующий месяц.

А вы знаете, как в Китае работают по системе «996»? Фото: Golovanov.net

Есть работа в Китае! Вам интересно? Обращайтесь! Лишь одна особенность: работать нужно по системе «996». Если вы не слыхали о ней, я расскажу: это модная тенденция, в частности, в айти, благодаря которой стал возможным технологический прорыв и ускорение разработок.

Ждете чуда

Я приезжаю из аэропорта. Все перелеты на этой неделе окончены и можно побыть дома – целый вечер и ночь, до утра. Я распаковываю вещи и спускаюсь вниз. Внизу подозрительно тихо и безлюдно. Это интересно. Не успеваю я поставить чайник, как в холл входит Гоша. Вид у него солидный и важный, он погружен в раздумья. Так можно подумать, но его выдает особенный блеск хитрых глазок лисенка. Всё понятно: Гоша готовится к переговорам. Он чинно и с достоинством джентльмена из Итона пересекает холл, и, не теряя достоинства джентльмена, взбирается на высокий кухонный табурет. Потом степенно складывает перед собой ручки, и как бы рассеянно спрашивает:

Будущее приходит не здороваясь, а уходит не прощаясь. В ближайшие два десятилетия примерно половина современных рабочих мест уйдет в небытие в США.

Когда бизнес-план уже написан и помещение выбрано, можно активно подбирать персонал для салона красоты. И делать это необходимо со всей тщательностью, ибо этот этап – один из важнейших для развития предприятия.